大学生计划方案书
时间：2021-01-12 10:39:39 来源：达达文档网 本文已影响 人 
大学生计划方案书
⑵主要项目方案：
代办ＰＡＲＴＹ计划方案：根据所需者的个人需要（包括场地、时间、操办等级、风格等方面），进行生日聚会，同学聚餐，男女约会等项目方案的计划方案，并按时按要求完成任务；
代写文字方案：可以替那些有想法但无法用文字表达的需求者写些文字方案，包括计划方案书、通知、海报、申请书等一系列应用文体；
代取物品：替代一些不想把时间浪费在路上的同学取些所需物，并且代保管（保管另外收取费用）；
代沟通交流：大学犹如小社会，同学、朋友间很容易闹些别扭及不愉快，但是由于自尊心作怪，始终无法先开口解开疙瘩，这时我们就可以替代需要者，作为中介人进行帮助沟通交流，使得原本不畅的关系得以调解；
代出点子：吸取各方优良经验，为一些在生活，学习，感情上遇到困难的求助者提供有建设性的点子，从而为需求者排忧解难。
五、经营原则：
⑴真实原则：对求助者以礼相待，不欺不瞒，友善平等。“顾客是上帝”在这里不再是空洞的说教，而是一种真实的感受；
⑵互利原则：在真诚的基础上，做到主顾双方平等互惠；⑶科学性原则：保证为求助者所提供的计划方案，方案科学可靠，真正做到切实可用。
六、服务群体：
⑴学习工作繁忙，无暇动脑的人群；
⑵时间紧迫，求助无门的人群；
⑶力主创新，个人能力单一的人群。
七、市场分析：
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⑴在大学的校园内外，至今还没有这方面的经营店。所以在市场竞争上，我们处于一个相对的优势位置。但是正因为如此，市场的打开又将面临着一个大的问习题。在一定程度上，很多同学会存在戒备的心理，所以一个创新的有说服力的广告宣传是须要的。
⑵另外，大学本来就是个人才辈出的地方，“点子”对大家来说都是随手就来的事，所以我们面临的另外一个问习题就是同学不屑接受的一个问习题，所以我们要拿出有威望、有质量、真正有效的“点子",先着手树立一个良好的形象，以便更快打开市场。
八、经营策略：
⑴人力上：集纳高思维、有独特创新思想的人才进入；同时，人员必须要有吃苦耐劳的精神。在此基础上采取有秩序的管理模式；
⑵宣传上：开业期间可在资金允许的基础上，发放大量的宣传单，先吸引群众眼球，打入寝室内部做宣传；
⑶经营上：为了弥补资金上的缺乏，可同时在店内附上打印复印业务，不仅可以增加收入，还可以在一定程度上增加知名度，让前来打印复印的同学了解本店的业务范围，扩大宣传面；
⑷策略上：开业期间可采取五折优惠、免费服务等业务；⑸店面上：店面需设在引人瞩目的地方，店面设计上需新颖独特，体现智慧形象；
⑹设备上：需要两台电脑、打印机、复印机、电话、桌椅、及微小办公用品。
九、经费来源及分配：
⑴来源：起初，采取入股制，自备电脑等大件物品；打印机、复印机可以先购二手的以节省资金。
⑵分配：
1）月基本工资分配规范：每月月底将净剩收入的百分之八十按入股金额的比例发放给员工；
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2）每月提成分配规范：按个人接受项目方案、完成项目方案及顾客的满意度分配，将员工的个人业绩分为甲、乙、丙三个等级，从而分配提成。
十、收费规范：
代办ＰＡＲＴＹ计划方案：按计划方案的难易程度收费，基本费为5元，然后按难度稍作调整，其余按顾客满意度自行付费；代写文字方案：按字数要求付费，基本费为2元，然后按难度稍作调整；
代取物品：按路途遥远程度及物品重量收取费用，基本费为2元，然后按难度稍作调整，且代保管，保管另外收取费用，均匀1元/天；代沟通交流：根据最终调节程度及顾客满意度收取费用，基本费2元，且第一次调解失败，可免费进行第二次调节，直至顾客满意；
代出点子：基本费用2元，如对所需者无用，可免去收费；
十一、预想问习题及解决规定：
在服务过程中，可能会出现顾客因不满意而要求赔偿的事宜，为此，我们必须坚持“顾客是上帝”的原则，尽量满足顾客合理要求；
在服务过程中，也可能出现这样的情况，因为本店的失职，导致耽搁顾客需求项目方案的进行，这时，我们必须向顾客道歉，并免去收取费用，且承诺下次免费为该顾客服务一次。
大学生计划方案书（三）
一、活动名称
大学生手语比赛
二活动意义
丰富校园艺术文化生活，浓重校园文化气氛，提高对心理学的兴趣，通过人与人之间的交流，情绪的互动，增进彼此间的了解和友谊，迸发出激情的火花，展现新时代大学生富有激情的风貌，全面的展现运输管理系学生特有的精神风貌。
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三、活动目的
通过此次手语大赛，丰富同学们的课余生活，促进同学间的交流，增强大家的团队意识和协作能力，让同学们更深刻的了解有关大学生心理方面的知识，提高同学们对大学生心理方面的重视，优化大家的大学生活。
四、活动时间及地点
时间：4月6日晚上7:00地点：xx
五、活动形式
在本系各班选举节目进行比赛，作为院级比赛的初选，由**年3月中旬做好宣传海报的制作及张贴工作。
（２）定期召开部门会议，落实相关情况，包括参赛组报名情况。
（３）安排好每个环节的负责人员，尤其是检查多媒体设备的人员（４）比赛当天，提前1个小时到节目现场检查，设备及布置情况，做好充足的准备（5）参赛队伍提前10分钟到场
十二、人员分配与活动配置：在决定比赛日期前两天确定人员分配名单与活动配置
十三、宣传计划
十四、比赛与分规范
计分：10.0分，小数点后计数二位；去掉两个评委的最高分和最低分，下余分数的均匀数为最后得分；评分细则条例：
十五、评分规范：
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