区直机关共产党员先锋岗事迹简介4篇

　　区直机关共产党员先锋岗事迹简介4篇

机关党支部秉持“求真务实”的工作理念，对如何做好围绕中心服务大局进行了多次研讨，充分认识到要把团青工作和中心工作结合起来，中心重点工作在哪里，我们的团青工作就要做到哪里。以下是达达文档网分享的内容，欢迎阅读与借鉴。

区直机关共产党员先锋岗事迹简介一

　　xx市xx区团委机关党支部现有党员5名，作为党的青年工作的骨干力量，机关党支部始终坚持党建引领，推动党建工作与业务工作深度融合，把加强对广大团员和青年的政治引领摆在首位，把组织青年融入党建引领基层治理作为抓党建的重要内容，全面推动青年服务工作取得新成绩。

　　一是坚持党建引领，创建“青春”先锋岗。全体党员坚持全面系统学习领会党的创新理论，学深悟透笃行习近平总书记关于青年工作的重要思想，聚焦青年发展的深层次问题，努力探索党建与业务共发展的新模式、新方法，让青年人在服务中有收获有成长。党支部多次开展团员青年走访调研，用“耐心”与“热心”主动融入青年群体，了解青年目前普遍关心的问题，面对青年在就业创业、社会融入等方面的困惑，经过党员们的交流讨论，最终将先锋岗确定为“青鸟助飞”项目，通过该项目切实为青年成长成才赋能。如，聚焦青年关心，依托“青鸟计划”平台，发布不同行业就业岗位700余个，服务各领域学子求职需求；立足我区优势行业领域，会同区委组织部、区人社局开展新媒体产业校地合作，开展校园招聘、校企座谈等主题活动10余场，建立xx区大学生就业服务站，将先锋岗创建在“青春”第一线。

　　二是坚持聚焦主责主业，建设“融合”先锋岗。机关全体党员始终牢记共青团为党育人的根本目标，坚持做青年群体主流价值观的传播者。面对活动经费紧缺的问题，全体党员迎难而上，积极整合工作资源，主动对接联系兄弟部门，上门发动爱心企业，助力全区青年工作开展。联合多个兄弟单位，开展“青鸟助飞 菁才聚北”返家乡实践活动，为650余名学生提供了212个实践岗位，组织开展沉浸式观摩、创业实习生等主题活动，助力学生了解xx发展、返乡就业；逐一上门走访动员爱心企业近20家，共同打造升级“青年人才驿站”，为外地来青求职学生提供7天免费入住、政策宣讲和岗位推介服务，持续帮助学生融入城市，迈好踏入社会的第一步；积极邀请各级青联委员、青年企业家商会会员、新兴领域青年杰出代表参与与青年群体的座谈交流，围绕青年关心的主题，开展思享会等各类活动，用“青言青语”引发青年共情共鸣，引导青年提升思想觉悟。

　　三是坚持围绕中心服务大局，打造“活力”先锋岗。机关党支部秉持“求真务实”的工作理念，对如何做好围绕中心服务大局进行了多次研讨，充分认识到要把团青工作和中心工作结合起来，中心重点工作在哪里，我们的团青工作就要做到哪里。区委区政府高度重视年轻干部的培养，团区委联合区直机关工委成立区直机关青年工作委员会，加强党对青年工作的领导，拓宽青年工作覆盖面，为进一步服务机关青年成长进步打下坚实基础；为服务全区党建引领基层治理工作，团区委抓好驻区高校优势资源，深化拓展高校学生扎根基层青春建功的实践路径，与xx理工大学、xx科技大学启动“青耘社区”校地合作计划，实现驻区高校各学院团委与22个街道团工委结对、各学院团支部与各社区团支部结对的全覆盖共建模式，助力广大高校青年大学生走进基层、服务基层，引导青年在基层治理中实现自我价值与社会价值相统一。

区直机关共产党员先锋岗事迹简介二

　　区人社局深入学习贯彻党的二十大精神，聚焦“项目落地提质年”活动，扎实推进党员先锋岗创建工作，充分发挥机关党员破解工作重点难点问题的示范带动作用，不断提升机关党委的组织力和战斗力，推动人社各项工作开创新局面。

　　一、精心部署，积极创建党员先锋岗。一是加强组织领导。区人社局机关党委高度重视“党员先锋岗”创建，将创建工作纳入党建工作责任制，认真制定创建方案，主要领导亲自谋划部署、指导推动，支部书记具体实施、细化措施，确保“共产党员先锋岗”创建见实效。二是扩大创建覆盖。局机关党委将创建工作与人社各项工作深度融合，结合人社实际和重点工作，广泛动员，指导各基层党组织以科室为单位积极创岗，切实做到哪里有攻坚项目，“共产党员先锋岗”就创建到哪里，将党员先锋岗建在服务发展、服务群众的最前沿。三是严格组织评选。区人社局党委认真开展设岗、亮岗、创岗和评岗4个环节，年初明确目标，以“开新局、育新机、谋新篇”为主题举办擂台赛，亮目标、亮措施；年中亮绩赛绩，营造比学赶超的良好氛围；年底总结考评，将创建工作与项目质量和成效相结合，层层选拔，坚持好中选优，将高质量有代表性的先锋岗选树出来，择优推荐。全年有11个科室申报“共产党员先锋岗”，其中2个荣获“xx年度机关模范党员先锋岗”荣誉，全局累计有4个科室获得此项殊荣，有8个科室获评局内“党员先锋岗”。

　　二、扎实推进，锻造高素质党员队伍。一是建强组织。严格党支部标准化建设，以主题教育为契机，扎实开展党员集中培训，加强党员先锋岗创建，通过组织党员干部参观市民客厅，深入了解xx区党建引领基层治理的发展理念和成果；组织党员赴xx党史纪念馆等教育基地开展现场教学，聆听革命先辈的感人事迹，重温入党誓词；邀请网格党支部书记宣讲服务基层的先进事迹等，教育引导党员干部把学习成果转化为坚守初心、造福人民、促进发展的生动实践。二是建强队伍。坚持“抓好创建党员先锋岗，更要抓好党员队伍建设”，通过组织开展初心沙龙、综合能力提升专题培训、练兵比武等多种形式，提升党员干部专业能力，积极选树先进典型，先后18人荣获全国人力资源和社会保障系统优质服务先进个人、xx“人社知识通”、xx省“十佳”基层公共就业服务人员等荣誉称号。三是锤炼作风。局机关党委围绕“人社先锋”党建品牌创建，严格落实“一线工作组”工作制度，深入参与疫情防控、双城联创等基层治理工作。结合党员先锋岗创建工作，先后开展“先锋党员靓党徽”“传承雷锋精神 践行人社使命”等活动，开展政策宣讲、洁净家园、走访慰问等党员志愿服务300余人次，完成“就享家”服务站创建等社区微项目2个，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

　　三、示范带动，推动工作提质增效。一是争先创优推动人社事业创新发展。各科室围绕党员先锋岗创建，开拓创新，勇于攻坚，各项工作取得了新成绩。例如，“人社先锋--平台建设党员先锋岗”扛牢事争一流责任担当，成功创建全省唯一的“双国字号”人力资源服务产业园，举办首届人力资源服务国际贸易交流合作大会及高级研修营，园区影响力不断扩大。“城镇公益性岗位提质扩容项目党员先锋岗”创建“1314”陪伴式就业服务机制，打造22处“就享家”乐业服务站，代表xx市作为全省“社区微业”行动现场推进会观摩代表做先进经验分享，圆满迎接人社部部长调研并获得肯定。二是优化服务营造优良营商环境。区人社局聚焦“项目落地提质年”“五大战场”谋划部署落实，“深化作风能力优化营商环境”专项行动部，重点发力人社领域七大攻坚战，持续深化综合柜员制人社服务平台建设，梳理七批次146项《省政务服务事项基本目录》人社政务服务事项目录清单，不断提升人社窗口服务水平，荣获全省人力资源社会保障系统优质服务窗口“样板间”荣誉。三是宣传推广发挥示范带动作用。对于获评党员先锋岗的优质项目，区人社局通过下发文件、大会表扬和和经验交流的方式，宣传党员先锋岗优质项目，不断扩大宣传覆盖面，增强影响力号召力，引导党员在岗位上当先锋、做模范，切实发挥好“一个党员一面旗帜”的表率作用。

　区直机关共产党员先锋岗事迹简介三

　　xx年，中央商务区管委会认真贯彻落实区委“项目落地提质年”活动要求，以创建“招商引资共产党员先锋岗”为载体，聚焦加强党性锤炼、锚定项目落地、优化营商环境三大“靶向”淬炼队伍作风，全面打造楼宇一流、产业一流、景观一流、服务一流的“商务中心”。

　　一是聚力机制驱动，以笃学之心磨砺初心“底色”。“招商引资共产党员先锋岗”共有党员16名，由招商推介标兵、楼宇服务标兵、招商宣传标兵等组成，在各领域发挥带头表率作用。以制度建设深化作风能力提升，建立健全形式多元的学习机制、精准聚焦的调研机制、责任清晰的工作机制，以“三项机制”为驱动，形成先锋岗比思想领先、比作风过硬、比创新突出、比攻坚实效的良好局面。坚持问题导向，开展“大走访、大调研、大服务”主题活动，围绕推动老城区腾笼换鸟凤凰涅槃、深化作风能力优化营商环境等方面明确调研选题，梳理、研判调研中发现的共性问题和个性问题，针对性制定解决方案、落实服务举措，将调研成果转化为推动经济高质量发展的生动实践。开展 “周例会、月分析、季调度、年总结”，人人参与，人人知晓，先锋岗党员带头破解业务难点，推动中心工作取得新突破新成效。

　　二是聚力项目落地，以担当之心绘就实干“本色”。把党建工作延伸到项目攻坚最前沿，使先锋岗创建融入稳经济、促转型、提效能各项工作。在党支部“大抓项目、抓大项目”的鲜明导向下，先锋岗组织力量率先对接链主企业、楼宇园区、商业综合体，带头打好顶格招商、载体招商、商圈招商、以商招商组合拳。团队先后赴xx、xx、xx等多地开展招商引资，推动洽谈项目快落地，吸纳优质项目进储备。引入招商引资项目32个，其中亿元项目10个。中铁发展、贝壳房地产咨询认定为市级总部，片区20余家优质总部经济企业成发展引擎。团队负责人带头走访包挂项目，精准对接头部企业，协调落实经济运行目标任务，带领团队共同“夺旗攻坚”。紧盯内资、外资、税收等指标抓到位，超额完成全年任务。注重招商引才联动，参评各类高级人才3人，引进海外高层人才1人，引进外国专家4人。在全区二、三季度 “评星夺旗”考核中，管委会争得 “项目签约落地”板块“勇当排头”流动红旗。锚定打造集聚型产业高地目标，全力打造特色楼宇、亿元楼宇，获评“xx中国楼宇经济标杆商务区”称号，为全市唯一，楼宇经济成为xx区区域发展“金名片”。

　　三是聚力服务升级，以奉献之心提升服务“成色”。党支部要求“共产党员先锋岗”聚焦企业急难愁盼问题，敢于挑战、敢于突破，在“事要解决”上下功夫，并提出了先锋岗服务更精准、更走心、更务实，让企业获得感成色更足、幸福感更可持续的升级目标。在创新推行“全域楼宇管家”服务机制中，先锋岗全体党员深入33座重点楼宇提供“一对一”政策引导、招商宣传、代办审批等全周期服务，置身一线倾听企业发展诉求，对准政策需求、招才引智等堵点问题解难30余件。坚持党建引领做优营商环境，用好用活e路红帆党群服务生态圈等楼宇党建活动阵地，打造“月悦享”服务品牌，举办中央商务区政策推介会、“e帆讲坛”系列讲坛、传媒人才职场体验行等惠企活动20余场，组织召开片区党建联盟联席会、企业家座谈会、“政府开放月”营商环境专场活动等多场企业恳谈活动，听取意见建议，回应企业关切。

　　一年来，“招商引资共产党员先锋岗”全体人员自我加压求突破，主动学习强素质、带头干事谋发展、领先创新争一流、奋力攻坚比贡献、自觉自律树形象，在锚定项目、解决问题、攻坚克难、提质增效的大胆实践中，逐步锤炼成长为抓实党建促改革促发展的领跑者和示范团队。

　区直机关共产党员先锋岗事迹简介四

　　xx区人民法院“城市更新和城市建设三年攻坚行动党员先锋岗”设置于xx区法院行政审判庭党支部，共有党员5人。一年来，在区法院党组的关心指导下，先锋岗紧密围绕“项目落地提质年”和“城市更新和城市建设三年攻坚行动”部署要求，以“党建引领能动司法，助推城市更新高效实现”为工作目标，用法律为城市更新定纷止争，用沟通为百姓和政府架起桥梁，全力护航繁荣美丽幸福的现代化国际城区建设。

　　一是发挥战斗堡垒作用，以党建引领助推城市更新高效实现。坚持党建与审判业务深度融合、共同发展，坚持规范组织生活，开展丰富多样的主题党日及志愿服务活动，通过轮流讲党课、打造党建园地展示墙等方式开展理论学习，凝心聚力。工作中，支部党员发扬全院“脸上带笑、脚下生风”和“复杂矛盾我先上，疑难案件我来办”的精神，全面提升服务城市更新大局的责任感、精气神和能力本领，形成集体创先争优的岗位氛围，努力塑造干事创业、敢打硬仗的行政审判队伍。

　　二是围绕司法为民宗旨，以先锋岗创建推动行政审判提质增效。将司法为民落到实处，是先锋岗的工作理念。挂牌成立征迁行政巡回审判工作室，先后在征迁现场开展巡回审判、实地调解33件次，做到“审理一案、化解一批、普法一片”。坚持服务大局，严格依法审理，为项目推进攻坚克难，助力全区“十年棚改清零”工作圆满收官。我们深知，城市更新不仅要做好、更要做快，及时的满足人民群众对美好生活的迫切向往。xx年，紧扣“项目落地提质年”主题，开通绿色通道，运用要素式审判等手段快审、快判、快执，阳光下有我们送达时忙碌的汗水，星光里有我们加班到深夜疲惫的身影。xx年至今，共办理涉城市更新非诉执行案件101件，平均审理周期仅7天。高效助推地铁8号线和5号线闫家山换乘站、xx路拓宽、辽阳西路快速路，浪潮大数据中心等全市全区17个重点工程项目和民生项目落地。目睹美丽xx的城市建设日新月异、基础设施不断完善，我们由衷的自豪：功成不必在我，功成必定有我。

　　三是依托府院联动机制，以能动司法凝聚合力促推多元解纷。城市更新过程中，时常需要以强制执行推进项目进行，但强制执行不是目的，实质化解矛盾、让群众更满意的享受到城市更新带来的红利才是我们的目标。先锋岗依托府院联动机制，将“抓前端、治未病”作为一项重要工作，成立全市首个“行政争议化解中心”，在行政争议发生之前，超前提供司法服务，成功化解了地铁五号线昌乐路站各方矛盾，促成征收补偿签约，从源头减少争议发生，为项目施工争取了时间。

　　“先锋岗”成立以来，各项工作多次得到最高院、省高院、市中院、区委、区政府主要领导积极评价或批示肯定。xx年，先后荣获“全省法院行政审判工作先进集体”、xx市法院“内设机构先进集体”、xx区“五星级党支部”等荣誉称号。