1.党建工作相关制度
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党建工作相关制度普宁市军埠镇寨内小学
党建工作制度
第一条“三会一课”制度：机关党委每半年检查一次各党支部“三会一课”落实情况并进行通报。
支部党员大会：每季召开一次，传达贯彻上级党组的决议，报告支部工作情况，研究入党积极分子工作，发展党员、通过预备党员转正等。
支部委员会：每月召开一次，分析党员思想情况，讨论发展党员和支部中其他重大问题。
党小组会：每月召开一次，组织学习有关文件，研究发展党员，听取党员思想汇报和开展批评与自我批评等。
党课制度：每季度至少安排一次，以支部为单位，由各支部负责实施，党组书记、党委书记每年至少上一次党课。
第二条“主题党日+”活动制度：各党支部要按照市委规定，每月第一周星期一下午统一组织开展“主题党日+”活动，每次活动时间不得少于2小时，如遇节假日或特殊情况，活动时间可顺延，原则上在一周内完成。“主题党日+”活动要与“三会一课”、组织生活会、党员“双评议”等制度深度融合，一并推进。每次开展活动时，党员到会人数不得低于应参加党员人数（除可以不参加活动党员外）的80%。党办将每半年开展一次检查，并在一定范围内通报情况。
第三条党费收缴制度：党员应按照《党章》规定，主动按月足额交纳党费，预备党员从支部大会通过其预备党员
之月开始按正式党员标准交纳党费，对无正当理由连续6个月不交纳党费的党员，按自行脱党处理。各党小组长负责党费收缴和党费证登记工作，并将收缴党费及时上交支部组织委员，支部组织委员按时上交党办，机关党委每年年终向党员公布党费收缴情况。
第四条党员双评议制度：以支部为单位，邀请部分群众代表，召开党员大会对支部所有党员进行“双评议”工作。一般从每年11月初开始，12月底结束。按照调查摸底、党内评议、群众评议、格次评定、表彰处置五个步骤，围绕党员在党性观念、业务技能、工作作风、工作业绩、道德品行、遵纪守法、作用发挥、履行义务八个方面进行评议。对评议优秀的党员进行表彰，对评议不合格的党员，由支委会提出妥善处理意见，提交支部大会进行表决。
第五条党组织书记抓党建述职评议制度：委党组书记每年要向市委书面报告抓党建工作情况。机关党委书记每年要向市直机关工委报告抓党建工作情况，参加述职评议。各党支部书记每年要在委党组扩大会议上报告抓党建工作情况，接受参会党员和群众代表的现场测评；委党组将根据述职评议情况，结合平时调研了解、督促检查、季度点评等情况，按照“好、较好、一般、差”等四个等次，研究确定各党支部书记综合评价意见，在一定范围内通报，并写入个人年度考核评价。
第六条发展党员制度：各党支部要依据《中国共产党
发展党员工作细则》，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求做好党员发展工作；各党支部每年应当向机关党委报告发展党员计划，机关党委将汇总上报委党组和市直机关工委，并按照要求做好发展工作，严禁超计划发展党员；入党申请人应当向工作、学习所在单位党组织提出入党申请，支部严格按照要求和程序进行谈话、报备、培养、培训、考察和确定，并指导拟发展党员填写《汉中市发展党员工作全程记实表》。
第七条请示汇报制度：①各党支部每年要认真进行工作总结并书面报告机关党委，支部委员每年就履行职责情况向支委会汇报；支部书记代表支委会就支部工作情况向党员大会报告。②各党支部要按时参加上级党组织召开的会议，对上级党组织的文件要及时传达，认真贯彻落实。③各党支部要定期向上级党组织汇报工作，重要问题要及时请示汇报。④各党支部应主动向机关党委和行政领导汇报工作，听取机关党委的指导意见，争取行政领导的支持。
第八条党风廉政建设制度
切实落实好委党组对党风廉政建设的主体责任和纪检组的监督责任，委主要领导是委机关党风廉政建设主体责任第一责任人，分管领导按委党组安排负责分管人员的党风廉政建设主体责任，扎实履行“一岗双责”。纪检组监察室负责监督委机关党风廉政建设、政风行风、作风纪律建设等工作。深入开展党性党风教育和廉政法规教育，引导干部严格
遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党巡视工作条例》，增强廉洁自律意识，提高拒腐防变能力。
党支部党员谈心谈话制度
为加强沟通，促进交流，融洽党员、党群关系，增进党组织的团结和谐，制订本制度。
一、支部结合召开组织生活会、开展民主评议党员等活动，每年组织党员开展谈心活动，使谈心活动经常化、制度化。
二、谈心内容主要围绕党员干部的思想、工作、学习、生活情况，开展批评和自我批评，提出意见和建议，加强沟通，促进交流。
三、谈心对象主要分为四个方面：领子班子成员之间、党员领导干部与所分管办公室、站所负责人之间、党员与党员之间、党员与群众之间的谈心。
四、谈心活动要普遍开展。党员要主动与困难群众、离退休职工、对自己有意见的人和先进模范谈心交心，通过谈心活动找差距、明责任、定方向、增动力。
五、党员领导干部要充分发挥表率作用，带头开展谈心活动，每月与党员、群众谈心不少于2次，每年与分管办公室、站所的党员、群众普遍谈心不少于1次。六、谈心双方要端正态度，真正做到同志般坦诚相见，以利于沟通思想，增强团结，找准问题，形成共识。
七、谈心活动要突出一个“真”字，即讲真话，动真情，亮真心。同时要做到五个必谈：一是工作成绩相对突出的必谈，及时告诫提醒，保持清醒头脑，发扬成绩、再接再厉；二是工作有失误和相对落后的必谈，帮助分析原因，制定措施，振作精神，积极改进；三是工作生活困难的必谈，帮助解决困难和问题，使其感受到大家庭的温暖，增强党组织的凝聚力；四是有矛盾磨擦的必谈，消除成见，沟通思想，增进团结；五是存在苗头性、倾向性问题的必谈，指出问题症结，进行教育引导，防止矛盾扩大化。
党支部委员联系党员制度
1、支部每名支委都要联系一名由于身体、年龄等客观原因无法参加活动的党员，定期入户走访，及时传达党支部生活的内容，征求他们的意见，使他们体会到党组织的关心。
2、支部书记和支委委员要经常同党员保持联系，倾听党员呼声，及时宣传党的路线、方针、政策，并做好谈心记录；同时，要通过政治上重视、生活上关心和工作上支持，切实帮助党员解决实际问题，增强党组织对党员的凝聚力。
3、支部成员要分别联系本支部的党员，听取他们的意见和建议，关心他们的思想、学习和生活，经常走访慰问，及时帮助他们解决实际困难。
4、党员定期向党组织汇报自己思想、工作情况，以密切党员同党组织关系。党员汇报的形式有三种：
一是在党的组织生活会上集体汇报。
二是个别向党支部书记、支部委员口头汇报。
三是外出时间较长的党员向党组织书面汇报。
